本文目录员工在公司乱嚼舌根，该怎么管理有些员工之间会因公而发生冷暴力、辱骂、威胁的行为，这样属不属于劳动合同法中劳动保护的范畴呢你怎么看员工上班故意不服从合理的工作安排，等企业辞退以拿补偿金和失业金，HR怎么处理...

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