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北京小学在编教师月薪多少收入在北京属于哪个层次
北京小学在编教师月薪是多少？收入在北京属于哪个层次？我是城市问答专家@北京范儿。
北京小学的教师月薪是多少？收入在北京属于哪个层次？一般教师的收入要和什么学校挂钩。重点学校肯定要排在前面。非重点肯定在后面。还有一些远郊区县的偏远小学肯定就会更少一些。但是，教师整体的收入已经随着国家的政策倾斜上涨了不少。以前，提起教师来，都是穷酸的样子出现的。现在可比以前扬眉吐气了不少。
先说说月薪吧，北京的教师也好，公务员也好。月薪都不是很高。一般都是在三个档次。五六千是一档，六七千是一档，七八千是一档。但是，人家还有年终奖金和一些补助，类似房补啊，交通补啊这些。杂七杂八的加到一起，一年就是八九万到十几万的样子。所以，他们的年薪不是简单的月薪乘以12个月。
我们再来说说北京人大体的收入情况吧。其实北京人的收入大多都是一年在十万左右的。除了一些领导能达到二十万的样子，一般工薪阶层，包括公务员，教师，警察这些“公家人”大多都是一个层次。这样的收入如果是在北京人里面排也是中等偏上的。
北京人当中还有相当多的一些低收入的家庭。说是低收入是和这些“公家人”比。比如一些城区的服务人员，环卫工，物业，超市管理员甚至是车棚管理员。他们的月薪也就是在三千到五千之间。还有一些郊区到市区打工的。或者就在家门口打工的类型。都是这些收入。也就是比教师要低得多。
您也可能会不相信，认为在北京这点收入根本就生活不了。其实，这不光是真的，还是相当多的一些北京人的收入情况。但是，他们这点收入的生活并不是就不好。因为他们最主要的一点生活成本是不用花钱的。就是房子。他们大多都是祖上就有房子，不管是低矮的平房，还是老旧的楼房，亦或是农村的自建房。但总归是自己的房子。
从整体上来说，北京人的收入不能简单的和中央CBD白领的月薪来比。因为您就是在CBD一个月挣两三万，除去高额的房贷或者是房租，还有高消费的社交。其实也剩不下太多。北京人的这种平和的收入就是在北京的一个很普遍的群体。
总结：教师就是在这一大群普通北京人当中，中等偏上的收入群体。比上不足比下有余。还有让人羡慕的寒暑假。绝对是厉害角色。
二零二零年，班主任津贴提高了，有个别学校却把津贴分等级发放，这样的做法你支持吗
班主任津贴，未领到手就“黄瓜打狗，不见了一截”你可愿意？
刚进入2020年，我们所在地区教育界就传来一个好消息。2020年，班主任津贴将会由财政补贴，高中班主任500块每个月，初中班主任400块每个月，小学班主任300块每个月。
一直都担任班主任工作的都弹冠相庆，一片欢呼。毕竟，由原来每个月12块一下子提高到那么多，无疑是上级部门对班主任工作的承认和鼓励。
然而，疫情风险降低，师生统一返校之后，本人所在学校的一把手却直接给我们做班主任的泼了一盆冷水，从头凉到脚。
所有的班主任工作进行量化考核，根据考核结果，将班主任津贴分为一二三等进行发放。
这样的举措简直就是黄瓜打狗--不见一截。
查阅相关资料。教育部、财政部、国家劳动总局发布的《关于普通中学和小学班主任津贴试行办法（草案）》的内容规定：
一、担任班主任的教师在教学工作量未达到要求的，班主任津贴半数发放。
二、因事假、探亲假、学习、患病、负伤、生育以及因公出差等，当月工作超10天但不足20天的，班主任津贴按半数发放。
其他的关于降低或提高，把班主任津贴分等级发放的规定却是只字不见提到。
话到这里，我们不禁质疑。
一，把班主任津贴分等，根据的是哪个法规的内容分等的？
二，学校布置的班主任工作有哪项我们没有去做？
三，既然把班主任津贴分等发放，也意味着把班主任也分成了一二三等。那么，同样道理，怎么不见把管理阶层的津贴也分等发放？让大家看看哪个管理者是一等，哪个是二等，哪个又是三等呢？
如此任意妄为的措施，不仅冷了做班主任这一批老师的心，更会导致一系列问题出现。
一、班主任之间互相勾心斗角。这个已经成了不争的事实，本人所在的学校，班主任就参与到量化考核的工作当中，稍微有私心的就会出现评分偏差。
二、怨言迭起，不利于长治久安。班主任工作和教学工作一样，更多的是凭着良心去做的工作。不可避免的，很多时候是出力不讨好的，那么，辛辛苦苦卖力去做，最后却被评了三等，试问，哪个班主任不会有怨言？长此以往，大家如何安心教学安心管理班级？更有甚者，有个别班主任会破罐子破摔，不再热心管理班级，每个月都领三等算了。
……
朋友们，你所在的学校，有没有类似的措施？你对这样的措施有什么看法？
班主任津贴
