本文目录
- 如何理解工程建设
- 寝室文化建设有哪些需要注意的
- 如何做好品牌网站建设策划
- 各单位临时工应不应该有精神文明奖，加班费，各福利待遇
- 中国农村的未来会是怎么样继续的土地丢荒吗
- 好的公司网站建设
- 给你一个3000人的留守村子，怎么带领大家走上富裕
- 新时代如何构建和谐社区
- 企业内部网站该如何建设
- 高效率课堂怎么建设
如何理解工程建设
这100个重要时间点，打通工程建设全流程！
建设工程一般包括五个阶段：建设前期阶段、建设准备阶段、建设实施阶段、验收与保修阶段和终结阶段。其中，建设前期与建设准备阶段工作以发包方为主、承包方为辅，其余阶段皆以承包方为主、发包方为辅。
而在整个建设程序中，建设准备期的招投标阶段、建设实施期的施工阶段以及建设终结期的竣工运营阶段，都存在一些重要的时间节点，把握这些重点对于发承双方而言都极其关键。
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招投标阶段
对于发包方而言，组织招标的流程包括：发布招标公告或投标邀请书→资格审查（资格预审或资格后审）→发售招标文件→组织踏勘现场→招标答疑→开标→评标→询标→定标与签发中标通知书。
对于承包方而言，参与投标的流程包括：购买招标文件→填报资审文件→研究招标文件→参加现场考察→准备质疑问题→参加标前会议→编制投标文件→递交投标文件→参加开标会议→澄清有关问题→准备履约保证→商签合同。
根据《招标投标法》及《招标投标法实施条例》，其中的重要时限包括招标准备时限、公告时限、资格预审时限、投标保证金时限、开标与评标时限、中标通知时限、履约担保时限与合同签订时限等。
资格预审文件：至少需要提前于预审截止日10天发出，且发售期不得少于5天。其中，招标人对已发出的资格预审文件进行必要的澄清或修改的，至少应在预审截止3日前做出（不能达到则应顺延截止日期）；投标人在对资格预审文件有异议时，应在预审截止2日前提出，招标人也应在收到异议之日起3日内答复，作出答复前，暂停招标投标活动。
招标文件：至少需要提前于投标截止日20天发出，且发售期不得少于5天。其中，工程招标中招标人对已发出的招标文件进行必要的澄清或修改的，至少应在投标截止时间的15日前；投标人在发现招标文件有误时，应在收到招标文件的7日内以书面形式指出，招标人也应在收到异议之日起3日内答复，作出答复前，暂停招标投标活动。
投标保证金
保证金/保函的缴纳时限一般为投标截止时。保证金的退回时限是书面合同签订后5个工作日内，由招标人向中标人和未中标的投标人退还投标保证金及银行同期存款利息。另外，投标保证金/保函应保证其在投标有效期满28天内继续有效。
开标&评标&定标：开标时间与投标保证金缴纳截止点一致，即接受投标文件的截止时间。投标有效期从此时开始计算，期间要完成评标、定标和签订合同工作，因此评标和定标应在投标有效期结束日30个工作日前完成。在开标会上，投标人应监督唱标结果，并在存在异议的情况下当场提出，招标方也应现场予以答复。
中标：发包人应自收到评标报告之日起3日内进行中标人公示，且公示期不得少于3日。发包单位应在确定中标人的15日内向行政监督部门提交招投标情况的书面报告，并在中标通知书发出30日内与中标单位签订合同，继而在订立书面合同的7日内将合同报建设行政主管部门备案。
履约保证金
承包人应在收到中标函后28天内向发包人提交履约担保；发包人应在工程接收证书颁发后28天内将履约担保退还给承包人。承包人应保证其履约担保在发包人颁发工程接收证书前一直有效。
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施工阶段
对于发承双方而言，工程施工的流程包括：勘察和设计→建设准备→施工许可→施工与安装→生产准备。
工程施工期即《建设工程施工合同》履约期，根据《建设工程施工合同》示范文本，以下时间点对于发承双方而言都格外紧要。
建设准备：发包人应至少于开工日期前14天向承包人提供图纸，并最迟于开工日期7天前向承包人移交施工现场。承包人应在收到中标函后的42天内、领取施工许可证的3月内开工。工程师应在开工日前7天发出开工通知，承包人也应在收到通知的28天内向工程师提交详细的施工组织设计，并由监理工程师报送发包人。
农民工工资保证金
农民工工资保证金应在工程开工之前缴交。工程项目完工并经验收后，未发现拖欠工资的，经缴存企业申请并公示，工资保证金监管部门自公示期满之日起5个工作日内，作出同意退还工资保证金本息的决定。
人员更换：发包人更换发包人代表或总监理工程师的，应提前7天以书面形式通知承包人；发包人要求更换项目经理时，承包人应在收到通知后14天内向发包人以书面形式提交改进报告。承包人更换项目经理的，应提前14天以书面形式通知发包人和监理人，并征得发包人书面同意；承包人更换主要施工管理人员时，应提前7天以书面形式通知监理人，并征得发包人书面同意。
工程变更：承包人不能按期开工的，应至少于开工日期前7天向发包人说明缘由，发包人应在收到延期申请的2天内予以答复（否则视为已确认）。承包人应在工期可以顺延的情况发生后的14天内向工程师报告。承包人应在价款可以调整的情况发生后的14天内向工程师报告，工程师也应在7日内确认工程价款变更报告，否则报告将在14天内自行生效。
监理指令：工程师对发出的口头指令应在2天内给予书面确认，承包人也可在口令发出的7天内提出书面确认要求，工程师不在2天内予以答复的视为已确认。承包人应在收到工程师暂停施工书面要求的2天内书面提出处理意见，工程师应在收到承包人复工要求后的2天内予以答复，否则承包人可自行复工。
工程验收：承包人应于每月25日向监理人报送上月20日至当月19日已完成的工程量报告。工程师应在收到已完工程报告后的7天内予以核实，不能按时验收的需提前1天向承包人提出延期要求。验收延期不得超过2天，且由此导致工期延误的，工期应予以顺延。
工程款支付：建设工程合同中的工程款包括预付款、进度款、中间结算款和结算款。预付款是在工程建设开始前发包人支付的工程款，承包人可在约定付款时间后7天内向发包人索要；进度款和中间结算款是在施工过程中发包人按照合同约定及施工进度支付的工程款，发包人应在计量确认后14天内向承包人支付工程款，且支付时间不得晚于工程师收到月进度付款申请后的56天。
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竣工阶段
工程建设后期的流程包括：竣工验收→竣工结算→工程保修→生产运营→项目后评价。
验收结算：发包人应在收到竣工验收报告后28天内组织验收，并在验收后14天内给予认可。竣工验收报告认可后28天内，承包人应向发包人递交竣工结算报告及完整资料，28天内发包人予以核实并确认结算款。承包人应在收到结算款的14天内移交工程。
质量保证金
承包人提交竣工验收报告90天后，工程自动进入缺陷责任期，此前承包人应递交质量保证金/保函。在约定的缺陷责任期满时，承包人向发包人申请到期应返还承包人剩余的质量保证金金额，发包人应在14天内会同承包人按照合同约定的内容核实承包人是否完成缺陷责任。如无异议，发包人应当在核实后将剩余保证金返还给承包人。
工程保修：发包人在保修期内发现工程存在缺陷或损坏的，应书面通知承包人予以修复；但在紧急情况下可先口头通知并在2天内予以书面确认。
在工程建设全流程中，除了与发承双方以及相关单位有关的时间点外，与第三方担保有关的四种保证金的时间点也需格外关注：缴纳时间、退还时间、有效时间都到位，才能保证担保的成功以及建设的顺利。
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寝室文化建设有哪些需要注意的
通过对校园文化建设的设计，最好要顾及以下的原则：
(1)陶冶学生情操。墨子说：“染于苍则苍”。学生在优美的环境里得到熏陶和感染，犹如春风化雨，润物无声。布局合理，美丽怡人的校园，让学生们因美生爱，舒心怡神，激发热爱学校，奋发学习的情怀，让孩子们远离污染，摒弃庸俗，将校园变成践行社会主义荣辱观的园地。
(2)促进学生身心健康。尤其是小学阶段，孩子们的世界观尚未形成，需要有一个丰富多彩的校园文化满足他们的精神需求的多样性，使他们形成一个积极享受的人生态度。
(3)规范师生言行。营造一种氛围，使得师生思想言行在偏离学校规章制度的时候，会自觉地借助学校文化氛围进行自我调整，将有序的环境文化渗透在校园的各个角落，对师生的教学、学习、生活和思想言行均有规范的作用。
(4)培养学生的集体意识和协作精神。学校的文化建设，是以集体为单位，班级团队要素、个体成员为基础，这就要求每个学校成员要处理好与他人、集体之间的关系，注意相互之间的协作，构成一种友好互助、相互信赖的群体氛围，从而真切地体悟到学校这个大家庭的温暖，集体的力量，人格的伟大，营造出严于律己，宽以待人的集体观念。
学校是传承文明的载体，培养人才的摇篮，是精神追求的文化园地。优良的学校环境可以给师生提供更多的创造空间和动力，提升教学与学习的效果，激发学生的求学兴趣，陶冶学生情操，构建健康人格，对学校培育出面向未来，全面发展的学生具有重要的熏陶作用。
如何做好品牌网站建设策划
关于如何才能做好品牌网站建设策划，谈到网站建设，网站制作这两个问题，对于一个想要做好品牌发展的企业来讲，在网络营销时代企业品牌网站建设是必不可少的，网站建设制作是否具有价值，关键在于企业品牌网站策划的层次，这可能也是很多企业，还没有真正理解到企业品牌网站策划的价值和意义。
下面，品牌益众帮，为想要做好品牌发展的企业解答一些网站建设，品牌网站建设，如何做好网站建设，如何才能做好品牌企业品牌网站建设策划的关键，重点等相关资讯信息，希望可以帮助企业网站建设制作带来一些参考。
1.品牌网站建设策划的关键首先一定要站在企业品牌战略运营的高度去思考，必须要围绕整个企业品牌或集团品牌战略，以及树立企业品牌形象为主导，品牌战略为导向，要有纵观全局看未来发展的思维，这样才能有效做好企业品牌或集团品牌的网站策划。所以做品牌网站策划不是随随便便找一个网站建设公司就可以完成的了。这必须要拥有企业品牌策划运营的高度思维。
2.品牌网站建设的重点一定要明确企业做网站建设的真正目的是什么，是用于拓展品牌经销商加盟吗，是用于展示一下产品图片吗，是针对终端消费者吗等，也只有真正明确了企业网站建设的真正意图，才能做出网站架构的功能布局策划，因为网站建设的价值不同，且需要布局的架构栏目也是截然不同的。
3.品牌网站建设的架构首先必须要清晰明了，当消费者或经销商进网站就能够轻松易找自己想了解的资讯信息，这样就可以省去用户东找西找分类栏目的麻烦，如果栏目标签清晰，内容分类明确，这样就自然给消费者留下了这家企业做产品或服务很有条理的心里感觉。
4.品牌网站建设和普通网站建设不同，很多企业的网站建设只是用于展示一下企业而已，根本没有真正运营过，而且根本就不具备营销型价值网站的功能用途，以至于很多企业异口同声地说做网站推广看不到价值，一个企业网站建设不去SEO优化关键词排名推广获取流量展现曝光，提升品牌知名度影响力，这样的网站建设毫无价值可言。又怎么会给企业带来什么利益呢，这是必然。企业做品牌网站建设一定做好推广，这才是企业品牌网站建设的真正目的和价值所在。
5.网站建设策划更需要结合企业的品牌定位，用户群体定位，消费者年龄阶段，文化，喜好，偏好等等方面进行研究分析，选择适合的颜色进行每个页面美工包装与设计，做为品牌网站包装更应该站在树立企业品牌形象，传播企业品牌的核心价值观为主，让消费者一进网站就能够清楚理解品牌独有解决的某种利益价值点。这样将可以给消费者留下个性化的品牌形象和深刻的美好印象。由于商业规则，就只能讲这么多了，希望大家理解。
结语：企业品牌网站建设一定要站在企业品牌运营的思维高度，结合企业品牌定位，企业品牌战略规划等方面，量身为自身企业策划一款符合品牌定位，能征善战的营销型价值网站，品牌网站建设的目的与价值在于通过网站运营推广从各搜索引擎获取全国经销商流量或消费者流量。这才是企业建设品牌网站的真正意义。
以上是为想要做好品牌拓展的企业提供的一些网站建设，如何做好网站建设策划，如何才能做好品牌网站建设，品牌网站建设策划怎么做等相关思路资讯信息。此文章属，品牌益众帮，品牌网站建设策划经验观点，不代表所有人的立场，希望可以帮助中国的中小企业品牌崛起带来一些思考的价值。
各单位临时工应不应该有精神文明奖，加班费，各福利待遇
视单位的企业文化决定，但可以肯定地说，加班费和部分应当依法享有。
- 单位的企业文化非常重要，决定了单位的价值观。同工同酬仅是法律的提倡，用人单位支付工资不低于当地最低工资标准时，该支付行为是合法的行为。但无论如何，正式工，还是临时工，加班工资仍得依法支付，法定的福利待遇仍需享受。
- 至于精神文明奖，法律没有规定，要看单位的规章制度。单位的规章制度其实就是反映企业的文化。因此，要视单位的规章制度决定。
中国农村的未来会是怎么样继续的土地丢荒吗
中国农村的未来会是怎么样？继续的土地丢荒吗？
应该说农村土地撂荒不是主流，但不改变农村现状，继续撂荒的可能会继续发生。
从当前来看，农村经过了快40年的单干，确实岀现了一些新情况，这也是发展中遇到的新问题。
如今农村集体经济“空壳”化，农村人口“空心”化，种地农民青黄不接，土地撂荒现象已不断增加。随着农村老龄化的增长，一些老年人还会逐步从土地上退下来，如果不能面对这样的现实，加大农村改革的力度，农村土地没人耕种的现象，还会不断增加，应该说农村的发展，到了一个新的节点。
农村的发展和社会的发展是同样性质的，没有矛盾就不会进步，有了矛盾，解决矛盾，才会更有利于发展，关键是要实事求是，敢于面对，敢于探索。
这些年来，国家也在不断探讨和研究农村改革的问题，各地先后也岀现一些创新发展的新经验，有些地方实行土地流转，有些地方实行土地托管，也有农民自愿组成的农业合作社。尽管都不是很成熟，但必定是在农民个人单打独斗的模式下，创造性地闯岀了一条新路。相比之下，山东烟台地区的做法，应该就是农村未来的方向。
2014年，山东烟台地区推行了以基层党建为抓手，做实党组织对农村经济的全面领导，把农民重新组织起来，开创性地走岀了一条振兴乡村的金光大道。
由村党支部牵头，成立村集体经济合作社，农民把土地重新流转回村集体，产、供、销一体化。村党支部领办的集体经济合作社，为农民搭建创业平台，让年轻人回村创业，让老年人从土地上退下来。年轻人回到农村，农村恢复了人间烟火，农村有了新的生机。党支部领办的集体经济合作社，收到了势如破竹的效果。
这种模式的岀现，被专家学者称之为：是我国农村发展的第三次新的飞跃。我国农村前后经过了两次飞跃，第一次飞跃是社会主义建设时期，在乡村建立了前所未有的集体共同体；第二次飞跃是改革开放后的农村改革，解放了农村劳动力，大量的剩余劳动力参与了工业化和城市化建设。乡村振兴标志着农村社会主义道路的又一次飞跃。
农民的根在农村，农民的依靠在农村，村党支部是农民的依赖，农民最信服的也是村党支部。农村基层组织担负着农村振兴的职责，把农民重新组织起来，让农民共同发展，这就是农村未来的道路，也是广大农民未来的希望。
好的公司网站建设
假定你曾经采购了和，而后用了上头的开源体系建站了，是不是就显露我网站建好完事了。是，外貌上你的网站曾经具有了运转前提，但是你有没思索过一个问题?我只能显露呵呵另有一个卖家选定开源建站的一个缘故，他们会以为网站有源码数据相对平安，代码都能够随时地转移到本人的服无器。保举用阿里云，真相也是全国前三的云服无商，技术啥的就不消多说了，而且你若做建站的话，阿里云现在也有很多举止。外企确立了面向国外客户的网站，这已成为外企增长国外订单的有效路子。我建站若走国内空间就走阿里云产物，真相是大品牌稳定靠得住，或者找博学鸿儒，挺靠谱的。
给你一个3000人的留守村子，怎么带领大家走上富裕
首先，检查一下村子有些什么财产田地适合能干些什么，然后再看留下来的中老年人能够干些什么，只有因地制宜地带领大家干些力所能及的致富路走下去，积极响应国家有关相应的优惠政策，尽量减轻百姓的各种负担，然后在自己力所能及的范围内想办法走适合现实状况的路！
新时代如何构建和谐社区
- 现在的社区，居住者复杂且属不同单位，价值取向有别，年岭差别大，很难用统一方式管理，好的社区小区，有业主委员会和社区的良好配合，这是最佳状态，这也说明，中国社会正面临一次重组经历，它是社会政治经济文化发展的结果，但的确需管理法规等相向而行，现实的农业农村已不是过去农业农村，现实的职业更是异彩，年青人的天下，为他们喝彩，创造历史的是他们，社会进步脚步不停，但认识及早认识更好，盼人类天天好，越来越好，谢邀参考
企业内部网站该如何建设
内部的，个人觉得和正常网站建设上一致。
主要问题在于如何考虑内网环境的部署，服务器可以自己公司内部的主机来充当。
网站服务器找个电脑，安装个linux系统，部署好web环境就可以。具体开发公司回依据网站使用的语言给配置好。
可以不买域名，直接ip和特定端口就行。
网站程序，国内网开源的很多，有技术人员的话，找下国内外开源的来做也不错。
内部网站环境的安全措施也不能放松。
高效率课堂怎么建设
高效率课堂应该是指容量大，质量高，见效快。要做到这一点，对每个人来说不是一件很容易的事儿。
首先说一说教师层面的高效课堂：其实高效课堂真正的功夫在于课下。为了上好一节课，我们事先要对这节课做大量的铺垫，也就是备课，传统的写写画画已经淘汰，我们要背的内容太多，备教材，备学生，备方法，备器材，备试题，备应用等等。教师对所讲内容要做到熟记于心，信手拈来，从班级学生实际学情入手，设计学生感兴趣，有特色的传授方式。不能让学生感觉老师仅仅是在表演，最好是让学生参与其中，课堂始终有拨动学生心弦的东西存在，这是达到高效的主线。
现在课堂仅凭两张嘴皮子已经远远不够，现在我们用的多媒体白板，通过课件，小视频的展现使我们课堂的延展变得无极限，教师对于课下资料的搜集，课件的制作，无论是从技巧还是内容，都需要精力的投入与付出。
我原来总以年龄大了为借口，新生事物和新生名词总觉得是年轻人的东西。但恰恰是这次疫情刷新了我的观念，更多的老师像我一样，从没有想过自己会在镜头前面成为主播，迅速熟悉钉钉里面的各项功能与使用，用心的付出换来的是我们成熟的驾驭。
我想高效课堂对于我们教育者来说，应该是一种热情，有了热情才有一堂课前拼搏奋进的动力，有了我们对备课的永不满足。每每课中课后，才会发现自己哪些环节还做得不够完美。不断成长就是对高效课堂的一种建设。
再说说学生层面的高效课堂。其实学生才是一节课的主体，作为学生怎样在课堂当中追求高效，收获效率的最大化。首先我们要重视预习，清楚老师下节课所要处理的内容，把他当成我们要认识的一个新朋友，先私下了解了解。在明天课堂这个正式场合，我们要带着更多的问题和情感去接待我们的新朋友。你是课堂的主人，课堂之上我们要热情的参与，这样才能做到熟知与交心，这样你才能学到更深刻的东西。
高效课堂无论针对学生还是针对老师，高效率的关键就是热情。有了热情才有更多的投入，有了更多的投入，才有高效的课堂。
谢谢，希望我的回答对你有所帮助！
