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一名大学毕业生的反思 人生 自己

一名大学毕业生的反思(有些大学毕业生,打工几年了,自己觉得人生看不到希望你怎么看)

jnlyseo998998 jnlyseo998998 发表于2022-09-07 15:37:38 浏览60 评论0

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有些大学毕业生,打工几年了,自己觉得人生看不到希望你怎么看

(原创)

有些大学毕业生,打工几年了,自己觉得人生看不到希望。对于这个问题,我认为应该从主、客观两个方面来分析和看待,才是比较真实而客观。

作为大学生个人方面,对毕业后几年来的工作无起色首先应该进行必要的反思:一是投身工作和事业前的人生设计是否找准了方向?心理准备是否足够的充分?二是工作是否勤奋踏实?是不是最大限度的实现了个人价值?三是对社会的适应磨炼能力和理性思维心态究竟具备的如何?所有这些都应认真总结和思考,绝对不要存在对社会一切不符合实际的空想和投机心理。只有这样才能应对更加复杂多变的社会磨砺,不断的走向成熟和成功!

作为社会和政府部门方面,则要认真结合本地区的特点和环境,研究制定和组织实施适应广大人员的就业途径的政策措施和办法,尤其是要关注和更好的满足实现大学生的就业现状和发展前景的可能性,让他们尽可能的做到人尽其才,适得其所。

有多少20岁的大学毕业生,正在挣钱的道路上迷茫着,对此你怎么看

正如奥斯卡经典电影《毕业生》中片尾曲《寂静无声》所描绘的图景,20多岁的大学毕业生刚刚走出象牙塔般的校园步入社会,踏上挣钱的道路往往会感到迷茫与无助,仿佛是犹豫徘徊在十字路口。试问谁的青春不曾迷茫,这是种普遍的现象。而这种现象毕业生又该如何应对呢?

一.根据实际情况,创业直面未来

随着大学毕业生数量的增多与社会就业压力的不断加剧,不少毕业生会选择创业。

在国内“大众创业,万众创新”的号召里,国家和各级政府出台了在各个方面的优惠政策,旨在鼓励与支持大学生创业,帮助大学生走好创业的第一步。

在这个环境下,对有着创业梦想的大学毕业生来说,从迷茫中走出去自主创业确实是一条挣钱之路。

对于大学毕业生来说创业有利有弊,创业之路任重而道远,不是一般人所能及,创业不仅需要资金、勇气与优秀的创业团队,还需要坚韧不拔的毅力。大部分大学都会有自己的创业基地,帮助有着创业梦想的大学生们充分利用多余的时间和精力入驻自主创业,他们有着经验的积累可能会在创业之路上有更好的基础。反之,并非所有大学毕业生都适合去创业,都能成为硅谷的扎克·伯克或是比尔·盖茨,而应根据实际情况确定是否要以创业的形式直面未来,不断发掘潜能突破自我,在某一领域中成就一番辉煌事业。

二.考取更高学历,搏得新“敲门砖”

每年的大学毕业季,许多大学毕业生就不得不面临是否更深入学习、考取更高学历与实现人生奋斗目标的问题,这包括专科学生“专升本”与本科学生的“考研”。学历的重要性已经不可忽视,当下就业门槛极高,学历越高的人找工作就越容易,成功的几率也就越大。通过获得更高的学历,可以搏得新“敲门砖”来增加自己的优势。当今的学历且会关系到多类社会福利,社会招聘人才的学历要求也是水涨船高更深刻地影响人们对学历的追捧。

除了可以增强就业优势和获取社会福利,大学毕业生考取更高学历的一个重要原因是为了更加光明的发展前景,为了现实的提拔晋升和工资待遇。于就学期间可以有更高的成就获取机会,于就业期间有更大的升职加薪空间。

随着社会竞争的越来越激烈与社会认可度的差异,凭借着自己的知识储备和学习能力,大学毕业生选择继续深造,搏得新的强力“敲门砖”敲开更好的平台,占据更好的位置,带来更广阔的视野。

三.主动投递简历,积极进入职场

大学毕业生主动投递简历,积极进入职场应该是最多的人选择走的路,没有明确的目标陷于迷茫,不妨放弃徘徊不定考虑适当“随大流”,毕竟有着充足的参考意见,有着稳定可视的大致方向,且风险较小适合初出茅庐的大学毕业生。

大学毕业生进入职场求职就业最大的问题就是高不成,低不就。虽然拿不出一份漂亮的简历,却总是有着严苛甚至不可能的择业条件。毕业生眼高手低倒也并非个例,可以说是普遍存在的通病。

凭借着自身的学习能力和专业技能,其实不难在行业里混开。大学毕业生要学会适当放下身段,愿意从基层一步一步做起。另外在明确自己的目标,了解目标公司的招聘需求后,切不能放弃任何一个投递简历的机会,勇于去碰壁,去持续地投递,去真实地展现自己。

即便一次次简历石沉大海也不能放弃希望,未来属于你的那个位置还为你预留着,只要你继续努力它或许就会在下一个路口出现。然而放弃,就真的再没有机会了。

四.利用亲缘资源,继承家族产业

有不少的大学毕业生会觉得利用亲缘资源,继承家族产业是很“丢人”的,仿佛只有混不好才要回家继承家产,好像这是下策中的下下策。

尤其是祖辈父母是有经营商业的,是接手商业,进行经营。其实不然,利用亲缘资源可以让自己拥有更可靠的人脉和相配的资源,不少年轻的大学毕业生也是从家业出发,利用亲缘提供支持和情谊,继承和发展家族产业成为行业翘楚。

尽管一定比例的家族继承人明确表示无意继承家族企业,然而必须要明确一点,子女接班继承家族产业这并不可耻,也没有值得羞愧的。不少国内外家族企业总是基业长青,世代得到领域内的重视与推崇。市场上行业竞争日趋激烈,而家族成员团结和睦,家人总是最亲密的存在,最可靠的互相帮扶的团队,产业也能够得到永续发展。

以上是老夏对于这个问题的理解,参考实际情况给出些许个人观点和建议,希望能为您提供些参考,岁月静好,愿你幸福!!!

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大学毕业生如何考虑就业问题

大学生在毕业后,会有不同的选择,有的人选择去考研,继续深造,有的人选择就业,通过面试来到自己心仪的公司,还有的人,因为自己的专业难以就业问题,要么是不断投递简历直到找到工作,要么就选择学习一门技术来让自己就业顺利。下面我们就来分析一下,大学毕业季,毕业们该何去何从。

大学里有许多专业是比较热门的,就业率也很高,但是,毕业出来的就业范围却比较窄,而且薪资也可能不太理想(有的专业就算你在一线城市里面工作,但是,一个月月薪仅仅可以赚到3000元的工资),甚至还会被迫失业,这都是比较让人头疼的问题。

如何在就业大潮中找到自己的位置是非常重要的。不论是选专业也好,考研也好,学一门技术也好,大多数学生还是为了“找更好的工作”。

就业行业推荐:

近年来,人工智能、大数据、移动终端、云计算等高新技术成为热门,而这方面人才紧缺的局面逐现端倪。其中人工智能领域更是因为兴起时间不长,人才储备不够,成为了高薪行业的代名词。很多人工智能领域的人才,年薪都是几十万。另一方面,中国传统制造业正在向智能制造业转型,尤其是一些原本依靠资源挣钱的企业,如今对产品转型、企业升级都有着迫切的需求。对于这些有高新技术作为背景的专业,近两年的就业形势将会一片大好。

1、大数据技术

“大数据+”的行业前景广泛且与许多行业相关。可以从三个方向发展,包括Hadoop大数据开发方向,大数据运维,以及云计算方向:数据挖掘、数据分析和机器方向。其中,Hadoop开发工程师的入职工资超过8000元,一年的工资达到10万元左右,有2到3年工作经历的的,其工作年薪高达20至50万元。目前,大型公司都会用到对大数据的处理分析,因此大数据行业,仍然是进入大型公司的一条捷径。

2、区块链应用行业

Blockchain区块链是目前最受欢迎的互联网技术应用,据有关专家评述:由于区块链的技术特点,据传,区块链可能在20年内取代银行业。无论这种判断是否正确,区块链在货币圈中的应用,以及区块链在通行证中的广泛应用,都将极大地打破人们的内在思想,给人类发展带来的变化,那将是翻天覆地的。因此,区块链以及其上下游产业,注定在未来十年成为热门产业。

3、人工智能AI

英文简称称为AI。这是近年来中国的一个热门话题。无论是手机,计算机还是机器人,它都需要使用到人工智能的技术。此外,中国也是一个人口众多的国家。手机和电脑是生活中必不可少的物品,因此需求量很大。

有人说,大学生毕业就是失业有没有道理

这又是一句鼓吹读书无用的话。也许不难举出几个毕业后找不到工作,也没有考上研究生的例子,毕竟每年招收几百万大学生,每所高校的平台不一样,可以获得资源也不一样,有少部分同学暂时找不到工作也属正常。但是换另一个角度来看,出去这少部分没有就业的同学,绝大部分同学不但找到了工作岗位,很多同学的岗位薪酬待遇各方面都还不错。

用数据说话

在2019年6月,由第三方机构麦可思研究院在北京发布的《2019年中国大学生就业报告》(就业蓝皮书)。这份报告的调查样本来自30个省区市的2018届30.3万名大学生,覆盖了1031个专业、327个行业及603个职业。

该报告显示,2018届大学毕业生就业率为91.5%,2018届高职高专毕业生就业率为92.0%;从收入方面来看,2018届大学毕业生的月收入为4624元,比2017届(4317元)增长了307元,高于城镇居民2018年可支配收入(3271元),且曾逐年增长的趋势。这样的数据足以说明,题目中的说法是不合理的。

沉睡中的大学生,你不失业天理不容

真正面临毕业就失业的,是在大学里虚度光阴,浪费时间的人。人民日报也曾发文《沉睡中的大学生,你不失业天理不容》。在抱怨毕业就失业的同时,是否可以回过头来反思一下自己在大学里都做了什么,学到了什么。对于毕业就失业的同学,也有一个大前提,在大学里醉生梦死,睡懒觉、逃课、打游戏等成为常态,对于这样的大学生,也许除了大学文凭,几乎没有拿得出手核心竞争力,虚度了四年大学光阴,自己在大学里欠下的账,凭什么让社会和企业来买单呢?

本科教育质量提升会促使就业率的上升

而且随着国家对本科教学质量要求的提高,大学生想要在高校里混到毕业将会越来越难,这也将从另一个角度促使大学生认真学习,提高各方面能力,这对大学生就业也将是很好的促进,换句话说,毕业就失业的情况也将有可能减少。

毕业没工作并不能完全与失业划等号

当然大学生就业难也不仅仅是大学生自身造成的,一方面好的企业就业门槛高,不但要大学生,还要求好学习的毕业生,这在一定程度上增加了就业的难度;而部分同学确实也存在眼高手低,期望的职位与自己能力不符的情况;另一方面部分学生为了追求更高层次的学历,主动放弃就业机会,选择继续复习考研等,这也是不少大学毕业生就业的新趋势。但这并非完全是就业困难造成的。

所以题目中的说法,大学生毕业就是失业是一种以偏概全,以点带面的观点,不值得肯定和认可。

作为一名大学毕业生,对自己的未来深深感到担忧,我该怎么办

作为过来人我说几点。

在毕业前一年,我也有这种感觉,很迷茫,也有点焦虑,不知道自己能干什么,该干什么。家庭情况没有你好,父母都是普普通通的农民。学历没有好,我是普普通通的本科毕业。

大三的时候我就去学校的招聘会转了转,人山人海,不止我们学校,别的学校学生也会来我们学校找工作。那个时候我就怕我毕业找不到工作。所以我在暑假的时候我就到处转看看社会上需要什么样的人,在根据自己的专业或者兴趣来突破。你也可以这样。

我是计算机专业毕业,所以我打算进入计算机行业。这个时候你也应该问一下自己你是否打算找专业对口的,毕竟你的文凭有优势。

计算机行业也很大,那一个方面呢?在我们本市一个二线城市,转了一个多礼拜,进入公司面试。很杂,有招c#的给外包路政软件。有java的做电商平台。少数几个招c的做服务器的,这些你也许不懂,但是你要明白你面临的市场有哪些?不要不明不白的什么都不知道。那个时候Android软件开发崛起了而且很缺人才,当然我不知道以后Android的发展怎么样,但是那个时候我觉得这个方面不错。因为在我们的城市里招这个的有好几个公司虽然公司规模不大。后来我就来魔都发展了这一行目前还算不错。

确定好你要干什么。加强你要进入领域的技能。确保你能干。

我决定要做移动开发后,就根据学长的意见学习了java,数据库,等基础知识,然后再接触Android专业知识。这样我确保自己能干这一行。

切记戒急戒燥。你以上准备工作准备好了就该找工作了吧,一个礼拜过去了两个礼拜过去了,你是不是就怕“是不是我干这一行还不行,要不要赶紧转行?”我也经历过,但是也许是幸运眷顾我,在我弹尽粮绝前我找到了一份工作,而且工资不低。在没有找到工作前,继续学习专业知识。每次面试过后好好分析自己欠缺在什么地方。

由于我不知道你是什么专业,也不知道你有没有工作目标。鼓励你几点。

放下身段,不要大男子主义,不要眼高手低,不要怕她比你赚的多。一切都是暂时的。

确定好自己的专业技能,不管是不是自己在学校的学的,还是将来踏上社会后要学的。确定好自己的饭碗技能,学习学习再学习,我不怀疑你的学习能力,怕的是你坚持不下去。

啃老是不好,但是记住你不能慌不则食,必要的时候家是你的后盾。

一个大学毕业生如何从堕落中站起来

现在的大学生可以说是普及文化知识的产物,没有以前的优越感,主要还是竞争大了,长期半封闭式的教育,不能让自己欣然接受从零开始的局面,所以自暴自弃很正常,彻底的认清自己,接受这个社会,一步步接受现实

疫情过后,874万高校毕业生找工作是一个问题,有特长的学生可能找工作还好一些,那么其他人呢

其实,每年大学毕业生都会面临找工作的问题。今年因为疫情的特殊原因,全国各企业开工时间稍晚了一些,但随着疫情的逐渐好转,许多公司和企业会全面开工,需要的员工会逐渐增多,大学生找工作的机会也会随着增多,这一点我深信不疑,当然,有特长的大学生找工作会更容易些,也会更快一些。

作为一名刚步入职场的大学毕业生,缺乏自信心,该如何调整自己的心态呢

心态是真正主人,心态可以决定一个的命运,俗话说得好“欲速则不达”、“心急吃不了热豆腐”,作为一名刚入职的大学毕业生 ,身上的闪光点是学历与青春,不足则是缺乏社会经验与工作经验。

其实这一切大不需担心,这是每个人踏入社会必修课程。

由于刚入职,缺乏工作经验,要摆正自己的心态,别总觉得自己学历高,目中无人,要少说多听,行动快,也就是我们常说的“管住自己的嘴,迈开自己的腿”,“三人行必有我师焉”,要时刻学习他人的长处与优点,来提高、完善自我。

人生要有定位,有了定位人生就有了方向,对于刚走出校园的大学生,前期人生目标不要太高,可以适当定一个容易实现的小目标,一步一步通过努力去达成,从而增强自信心、成就感,例如:半年计划、一年计划、两年计划等,目标不要太高、渺茫,不易实现,在挫折面前,容易怀疑人生。

要学会在逆境中微笑,生活就是一面镜子“你对它笑,它就对你笑,你哭它则哭”,人生不怕失败,何况我们还很年轻,“年轻就是本钱”,要学会在逆境中生存、在逆境中成长,总结经验,挑战自我、战胜自我。

对于一个刚从大学毕业的本科生来说,为什么找不到工作

您好,对于这个问题,我想不能单从一个当面来说,受多个因素影响:

大学生工作标准定位不准确

现在很多大学生都出生单身家庭,从小被家庭娇惯,过惯了养尊处优的生活,对于一些工资较低,规模较小的公司看不上眼,不屑于从底层干起,总想着一步登天,立马能找到合适的平台,施展自己的才华,而大多数公司对这种不切实际的大学生是望而却步的。

技术型公司觉得刚毕业大学生虚有其表

一般的公司招聘人才,都是希望上岗即可以创造价值,而刚毕业大学生普遍不具备这种能力,他们在学校学到的只是理论知识,动手能力及工作经验可以说非常少,一般公司都不会高薪聘请人回来,还要花大把时间、经历、金钱来培养新人,况且谁也不能确定新人培养完成后会在公司干多久,索性这种公司就不太接受应届毕业生,除非你足够优秀。

社会大环境影响

现在大学生遍地开花,大街上十个年轻人有八个都是大学生,物以稀为贵,在大家学历相同的情况下,公司当然要多方面考察个人能力,择优录取,优秀的人才又能有多少呢,剩下的人当然觉得找工作越来越难了。

因此建议现在的大学生在选择工作时,适当的降低自己的标准,把自己定位为一个普通的新人,从基层做起,积累经验,只有在努力中才会发现平台,寻找机会大展宏图。

大学毕业去开了出租车,丢人吗

不丢人!不丢人!不丢人!重要的事情说三遍!!!

----------一点点经验分享给你,也分享给所有还有机会选择的“年轻人”