4日，长春晚报全媒体记者从长春市第二医院了解到，为满足医院发展需要和临床科室用人需求，经长春市第二医院研究决定，实施面向社会公开招聘编外聘用制工作人员工作，现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
本次招聘岗位共6个，计划招聘工作人员42名。具体招聘岗位及资格条件详见《2023年长春市第二医院面向社会公开招聘编外聘用制人员岗位及资格条件一览表》
二、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
3.具有良好的品行；
4.具备适应岗位要求的身体条件。
（二）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
2.应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位；
3.现役军人；
4.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
三、报名办法
（一）报名方式：本次公开招聘为网上报名，不接受电话报名，不设现场报名。
（二）报名流程：具备资格的考生将报名材料进行邮箱投递，认真填写资料。
（三）报名准备材料：个人简历、身份证、资格证（执业证）、毕业证、学位证、学历认证等文件，以“姓名+联系方式”命名，每个材料单独一个PDF电子版,压缩在一个文件夹中投递。
（四）报名邮箱：ccsdeyyrsk@163.com
（五）报名时间：2023年3月9日至3月10日14:00
（六）咨询电话：0431-87905529
（七）报名要求：
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1.本人所学专业、学历学位要与招聘岗位所需资格条件一致;
2.考生只能用第二代身份证报名,对使用第一代身份证报名或者考试的视为无效;
3.考生应对提交的信息和材料的真实性负责,对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的,一经查实,取消考试资格或聘用资格;
4.考生必须保持报名时所留联系电话畅通,以便通知有关事宜。
四、招聘考试
本次公开招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。
(一)笔试
笔试工作由长春市第二医院统一组织实施。
1.笔试科目: 专业知识测试
2.笔试时间:另行通知
3.考试地点:具体考试地点另行通知
4.笔试成绩确定:笔试成绩满分为100分,不设合格线,依分数高低确定进入面试人选。
(二)面试
面试招聘工作由长春市第二医院负责统一组织实施。
1.时间及地点:面试的时间、地点待定。
2.面试人选确定:通过参加笔试进入面试的人选,根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位拟招聘人数1:3比例确定,不足1:3比例的,按实际人数确定。如多人笔试成绩相同且同时进入1:3比例的,一并进入面试。
3.面试成绩:面试成绩按100分计算,合格线为60分,低于合格线的应聘人员,不得作为拟聘人选。
4.拟聘人选确定：笔试成绩不计入总成绩，拟聘人选从面试成绩合格人员中，从高分到低分，按同一招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定。
五、体检与考察
体检工作由长春市第二医院负责组织实施，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》并结合事业单位实际用人需求情况确定。体检合格的,对拟聘用人员遵纪守法、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。体检、考察有一项不合格的,取消拟聘用人选资格,并在同一招聘岗位面试成绩达到合格线以上的人员中,从高分到低分依次递补体检、考察人选。考生在体检、考察过程中弄虚作假,隐瞒重要病史或违法违纪等情况导致体检、考察结果不实的,取消聘用资格。
六、公示与聘用
体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人选，分别在医院公示栏及长春市第二医院微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议后，最终人选经院班子会集体研究决定，按有关规定办理相关聘用手续。
七、注意事项
（一）考生对岗位资格条件要求或在整个招聘过程中有不明之处，请及时与招聘单位联系。
（二）考生存在未在规定时间内参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
（三）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘资格条件或者弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的予以追究责任；招聘单位必须对应聘人员的个人信息给予严格保密；对公开招聘过程中应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（四）考生必须保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。
八、信息发布及政策咨询
长春市第二医院微信公众号。
政策咨询电话：0431—87905529
来源：长春晚报全媒体记者 郭明彤
