首都医科大学附属北京友谊医院始建于1952年，原名为北京苏联红十字医院，是新中国成立后，由党和政府建立的第一所大型综合医院。经过70年的发展，现已发展成集医疗、教学、科研、预防和保健为一体的三级甲等大型综合性医院，形成了西城院区、通州院区、顺义院区(在建)和城市副中心行政办公区门诊部“三区一部”的新发展格局。
医院是首都医科大学第二临床医学院，拥有北京市临床医学研究所、北京热带医学研究所、北京市中西医结合研究所、北京市临床药学研究所和北京市卫生局泌尿外科研究所等5个研究机构。2014年获批国家消化系统疾病临床医学研究中心。先后成立支撑临床研究发展的北京市首批示范研究型病房、北京临床研究质促中心、ISO9001认证生物样本库、多中心互认医学伦理平台、北京市转化中心等机构。医院持续整合、提升现有学科，推动医院重点专科建设，着力打造学科交叉、临床基础联动的新示范。
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为贯彻落实党的二十大精神，落实“十四五”发展规划，加强教育、科技、人才协同支撑强国建设，积极推动健康中国建设，落实北京市总体战略规划，立足北京“四个中心”功能定位，助力打造高水平人才高地，深入建设科技创新中心，着眼国家级医学中心和大型创新型综合医院的目标，加快促进医院新格局高质量发展，北京友谊医院现面向国内外诚邀相关专业创新领军人才和青年学科骨干，共同为首都医药卫生事业的发展、为人民健康做出新的更大的贡献。
一 招聘岗位
长期招聘医学卫生健康领域各专业优秀人才。
二 招聘要求
基本条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，学风正派，治学严谨，有较强的进取精神和团队合作精神；
2.博士学位，正高级职称，研究生导师，三级甲等医院五年以上临床工作经历，业绩突出（直接由海外回国工作者不受工作年限限制）；
3.在行业内具有引领能力，具有独立发表高水平文章和申请国家级科研项目的能力；
4.非北京户籍人员须符合北京市人才引进政策。
岗位要求
1.创新领军人才
在学科前沿领域取得同行公认的高水平原创性成果，或在本学科领域做出具有开创性意义的重要工作；带领团队从事疑难复杂及危重疾病的诊疗工作，达到国内先进水平；在所在领域里持续保持学术活跃，具有一流的研究水平与声望；对学科发展具有国际视野和战略性构想，能够引领学科团队和平台的发展，提升医院的研究水平、核心竞争力和影响力。
2.青年学科骨干
在所在学科领域从事前瞻性、创新性研究，并取得具有重要学术影响力的标志性研究成果；能够独立从事疑难复杂及危重疾病的诊疗工作，取得突出成绩；在所在领域里持续保持学术活跃，有良好学术声誉；在学科建设、学术交流和科室发展中发挥重要作用。
三 福利待遇
符合北京友谊医院高层次人才认定标准的，实行年薪制，发放相应的人才绩效并按年度匹配科研经费。外埠人才可提供住房补贴或享受高层次人才公租房待遇。其他待遇根据岗位具体情况双方协商。
四 其他需说明事项
1.工作地点根据医院工作需要在三院区统筹安排。
2.本招聘长期有效，双向选择，择优录取。
五 联系方式
请将个人简历以“专业-姓名-原工作单位”为标题发送至yyyyhrjob@126.com邮箱
联系人及电话：
鹿老师：010-63139419
梁老师：010-63031647
联系地址：
北京市西城区永安路95号首都医科大学附属北京友谊医院门诊楼9层
人力资源处
