湖北宜昌工会“暖心工程” 提升职工生活品质
湖北日报客户端讯(宜昌频道记者高伊洛 通讯员姚超)2月16日,宜昌市总工会召开五届十次全委(扩大)会议。记者从会上获悉,今年,市总工会将实施服务创优暖心工程,着力提升职工生活品质。
高效能发挥先进模范引领力。今年,宜昌将完成线上劳模(工匠)馆建设,打造劳模主题公园、劳动广场,发挥劳模公交线路等载体作用,讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事,引导广大职工辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动。开展宜昌“最美职工”选树活动,高规格举办致敬活动。
做优做实提升职工生活品质。秉持“普惠+特惠”服务理念,扩大“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”等传统服务实事项目受益面。
全面构建“1+14+N”服务体系,建立1个市级职工综合服务中心,14 个县(市)区总工会枢纽平台,若干个企业服务职工综合体,让每一个层级都配套一个“服务超市”,形成多层次、多渠道、多形式地服务职工体系,为各地职工提供“点单式”服务,打造一批服务职工综合体,形成一批服务职工创新模式,走出一条提升职工生活品质新路径。
用活平湖工人疗养院资源,持续组织开展一线职工疗休养和职工“四季游”主题活动,努力将宜昌打造成全国最佳绿色生态职工疗休养目的地。
出台《宜昌市工会助力青年发展型城市建设行动方案》,重点围绕青年职工需求,搭建成长成才、婚恋交友等平台,提供优质多样文化服务。加强“爱心托管班”“爱心母婴室”等阵地建设,推进爱心托育服务,解决青年职工“后顾之忧”。优化“户外职工爱心驿站”功能布局,为广大职工,特别是新就业形态劳动者提供更加优质、贴心服务
数字赋能打造智慧工会,把工会服务职工功能尽可能拓展到网上、延伸到指尖,让广大职工和劳动者随时随地在网上找到工会、参加工会的活动、享受工会的服务,实现工会“管理扁平化、工作数字化、服务智能化、决策科学化”改革目标。