一、招聘机构和岗位
（一）总行风险管理部、风险计量中心：集团风险计量师；
（二）总行内控合规部：高级合规专家；
（三）总行个人金融部：买方投研专家，财富管理数字运营专家；
（四）总行私人银行部：财富管理师；
（五）总行网络金融部、广州电子银行研发中心、平台运营中心：高级产品专家，高级运营专家；
（六）总行数据管理部、上海大数据智慧中心：数据分析师；
（七）总行金融科技部：系统架构师，大数据架构师，安全架构师；
（八）总行法律事务部：全球法律顾问。
各招聘岗位的岗位职责、任职要求和工作地点详见附件，应聘者被录用后享受总行业务专家待遇，我行将提供具有市场竞争力的薪酬。
二、基本条件
应聘者在报名具体岗位时，需满足下列基本条件，同时符合所报名岗位的任职要求（详见附件）。
（一）诚实守信，遵纪守法，品行端正。
（二）具有硕士研究生（含）以上学历及相应学位。
（三）具有一定年限的相关专业领域全职工作经验。
（四）具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质，积极进取。
（五）具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
（六）符合我行亲属回避的有关规定。
（七）没有被其他单位惩戒、开除、辞退记录，没有违法、违纪或其他不良行为记录。
（八）未与其他单位签订限制为建行工作的竞业限制条款、保密协议、劳动合同等相关协议。
（九）符合银保监会有关银行业从业人员的相关要求。
三、招聘程序
本次招聘包括报名、资格审查、面试、体检、背景调查和录用等环节，具体请以通知为准。
报名方式：请应聘者登陆建行官方网站，进入诚聘英才频道“社会招聘”栏目，选择招聘机构“总行本部”，按要求在截止时间内进行注册、报名。
本次招聘仅考虑应聘者的第一志愿，请慎重选报，报名截止为2023年2月23日24时（北京时间）。
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