吉林省总工会十四届九次全委会议2月20日在长春召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神，全面落实全总十七届七次执委会议要求，总结2022年工作，部署2023年任务。省人大常委会副主任、省总工会主席范锐平主持会议并讲话，强调要着眼大力推进中国式现代化，着眼服务职工成长成才、生产生活，持续改革创新、完善体系、提能增效，团结引领广大职工焕发劳动热情、释放创造潜能、凝聚奋斗力量，为全面建设社会主义现代化新吉林作出更大贡献。
范锐平指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年。学习宣传贯彻党的二十大精神是全省工会系统当前和今后一个时期的首要政治任务和长期战略任务。要坚持党对工会工作的全面领导，注重用党的创新理论引领职工，用中国式现代化远景目标激励职工，用工人阶级的时代精神塑造职工，广泛开展“凝心铸魂跟党走 团结奋斗新征程”主题宣传教育，以群众通俗易懂的语言、喜闻乐见的方式，组织分众化、差异化、精准化的宣传宣讲，引领职工凝聚拥护“两个确立”的政治共识、坚定做到“两个维护”的政治自觉，坚定不移听党话、跟党走。
范锐平强调，要聚焦推动高质量发展、实现经济运行整体好转，持续深化产业工人队伍建设改革。要站在为吉林全面振兴储备战略人才的全局视角，深入实施全省职工素质建设工程，落实终身职业技能培训制度，围绕“六新产业”分别布建工匠学院，努力建设堪当现代化建设重任的高素质产业工人大军。要着眼营造“奋斗有我、就在吉林”“创业有你、就在吉林”良好氛围，打出畅通职工成长链、优化薪酬分配链、塑造匠才文化链等改革组合拳，增强对青年群体的就业吸引力。要立足服务省委重大战略部署和重大项目建设，开展引领性劳动技能竞赛，实施职工技术创新发展三年行动，以职工创新创造创效成果提升企业竞争力，助力吉林振兴取得新突破。
范锐平要求，要聚焦新时代职工美好生活向往，构建全过程的职工思想政治引领体系、全周期的职工技能提升培训体系、全时空的职工高品质生活服务体系、全方位的职工帮扶维权激励保障体系，形成上下贯通、可感可及的维权服务格局，全面提高服务职工高品质生活需求的能力水平。要着眼现代化进程中职工结构性变化和差异性需求，打造吉林智慧工会平台，加强基层工会组织建设，探索构建职工高品质生活服务圈，深入开展新就业形态劳动者建会入会，最大限度将服务触角延伸到每一户企业、每一位劳动者。要以“时时放心不下”的责任感，坚决维护劳动领域政治安全，促进职工队伍团结统一和社会大局和谐稳定。
范锐平强调，要聚焦保持和增强政治性先进性群众性目标，持续深化工会组织改革和建设，打造功能型基层组织、枢纽型职工之家、活动型群众社团，切实把工会组织建设得更加充满活力、更加坚强有力。要发扬全过程人民民主，运用好职代会、厂务公开、集体协商等民主制度，切实把全心全意依靠工人阶级方针落到实处。要全面加强工会系统党的建设，以政治建设为统领，聚焦主责主业，突出问题导向，倡导担当奉献，培树“严新细实”作风，有效发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。
省总工会党组书记、常务副主席隋明利代表省总工会第十四届常委会作工作报告。会议听取了省总工会十四届经费审查委员会工作报告，审议通过了《省总工会关于全面贯彻落实党的二十大和省第十二次党代会精神，组织动员全省职工为全面建设社会主义现代化新吉林团结奋斗的决议》《省总工会关于召开吉林省工会第十五次代表大会的决议》。
省总工会第十四届委员会委员参加会议；拟替补的省总工会第十四届委员会委员，未担任省总工会第十四届委员会委员的各市州总工会、长白山保护开发区总工会、梅河口市总工会负责人，未担任省总工会第十四届委员会委员的省总工会机关各部室、驻省总工会机关纪检监察组、省各产业工会、省总直属单位及部分大企业工会负责人，省总工会第十四届经审会委员及拟替补经审会委员列席会议。
来源：省总工会办公室
文字：官思妍
图片：史强宇
编辑：黄 宇 曹春萍
设计：官思妍
编审：祝溪白 郭晓东 栾伟强
