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如今社会男女平等，为何有的人婚后总是要求女人做事要面面俱到
新时代女性地位是有很大提升，但是责任也越来越大，现在女性做的事情也很多，工作，照顾家庭，带娃，卫生，洗衣做饭，赡养老人等等。男人不体谅，女人会非常累，性格也会变化，会很暴躁。什么都是相对相互的。女人体现自身价值，不要太依附男人。这样才会获得尊重，有平等可言。多和男人沟通，做事，做决定多协作和商量。体现自身家庭地位，而不是一个人去承担。男人家庭观念没有女性强。需要女性多多循循善诱，使男人家庭责任感越来越强。这样女性才不会那么累。做了很多事得不到认可。心性情绪都会有很大影响，男人要体谅女人。这样家庭才会更和谐。
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做人一定要面面俱到吗
我好想做到面面俱到啊，可是智商可以吗？能力达到了吗？
对于爱人而言，我要搬砖，就腾不开双手去抱她，我要事业，就没有时间去陪她，好吧，那就什么都不要啦，回到她身边，不挣钱，又拿什么来养家？
对于父母来说，谁都知道，陪年迈的父母说说话，给他揉揉背，一起散散步，这是最最贴心的孝顺了，可是一会儿一个电话来找你，一会儿一个电话来催你，就算你愿意，父母就不乐意了，孩子，你有事就忙你的吧。
对于孩子，谁都想陪在他身边，看着他一天天长大，可又要给他创造好一点的学习环境，为了让他不输在起跑线上，你自己必须先要跑起来。
对于一个家庭，你都不可能做到面面俱到，更何况面对这纷繁复杂的社会。
既然做人无法面面俱到，也没有必要手足无措，只要凭着一颗良心去努力就行了！
如果你的领导是一位面面俱到凡事亲力亲为的领导，如何在这样的领导下做一个好下属
适合的，就是最好的
凡事面面俱到，亲力亲为，这是一种领导方式，与放手、放权给下属干，自己不插手的领导方式相比，很难说哪个更好。只有根据领导个人品质、能力，下属的素质，所在企业的规模、实力来判断。
珍惜遇到这样的好领导
作为指挥员，领导考虑问题细致、严谨，凡事想在先，计划周密，布置工作面面俱到，落实工作时，又是战斗员，亲力亲为，和员工打成一片，战斗在一线，及时发现问题，及时解决问题，工作效率高。遇到这样的领导，对于初入职场需要传帮带的下属，以及个人能力不是太突出的下属，是一件好事，是福气。领导能力强，且愿意亲自动手，下属工作压力大大减轻，工作是愉快的，应该珍惜这份工作，庆幸有这样的好领导。
那么，如何在这样的领导手下做一个好下属呢？做到服从指挥，积极配合，诚心拥护，虚心学习就是一个好下属。
服从指挥
领导已经把事情谋划好，方方面面考虑周到，作为下属就不要添乱，不可节外生枝，要服从领导的安排，各就各位，按部就班，做一个听话的好下属。
积极配合
领导能力再强，也不能单打独斗完成工作任务，需要大家的支持和配合。千万不可在领导亲力亲为时袖手旁观，更不可拖后腿，找麻烦，而要积极支持和配合领导工作，做力所能及的事情，做补台补位的事情，协助领导把工作干好。
诚心拥护
喜欢亲力亲为的领导，往往爱岗敬业，一心扑在工作上，考虑职场权谋较少，有时候也会受到不公正待遇，此时，作为下属，要挺身而出，维护领导的地位和权威，为领导争取公平公正的待遇。这是作为下属的义务，是团队精神的要求，也是这样的好领导应该得到的支持。否则，就是对这样的好领导的不公平，是不好的用人导向，是不良的职场风气，最终受伤害的还是大多数员工。领导考虑问题周到，能力强，冲到一线做了一些本该下属做的事，是帮了下属的忙，是减轻了下属的工作负担。维护好领导，就是维护员工自己。
虚心学习
领导能力强，是下属学习的好机会。要珍惜在能力强的领导身边工作的机会，虚心请教，谦虚学习，尽快成熟起来，尽早独当一面。
