×

战战兢兢 心安理得

为什么有的人无恶不作却心安理得,有的人老老实实却活的战战兢兢?为什么越来越多的年轻人,对我们曾经战战兢兢,小心翼翼的事情总是表现得云淡风轻

jnlyseo998998 jnlyseo998998 发表于2022-10-04 02:00:56 浏览57 评论0

抢沙发发表评论

本文目录

为什么有的人无恶不作却心安理得,有的人老老实实却活的战战兢兢

时代在变,社会风气在变,人心也在变!

生活在快节奏的时代里,人心浮躁的社会中,善良开始变得越来越不值钱。越善良的人,越容易被欺负。正所谓,“人善被人欺,马善被人骑”!

现实生活中有一种现象!

无论是在职场还是生活中,越善良的人越容易被人利用,脾气越大的人反而更容易让人敬畏;勤勤恳恳工作的人很难受到领导的青睐,投机取巧,阿谀奉承的人更容易在升迁。这就是现实。

无恶不作的人,对人对事,没有顾虑,他们不必为别人着想,只需维护自身的利益。为了自己,可以把别人踩在脚下,根本不管别人的死活,这样的人,在别人眼里,一般都不好惹,所以每个人都心存敬畏,在如今的社会里,恶人反而更容易生存。

老老实实的人,受到诸多方面的约束,对人对事,往往有很多顾及。生怕伤害到别人的利益,进而胆战心惊,为人处世也比较拘谨。而这反而会被人当做无能,软弱,更容易受到别人的欺负和排挤。

正所谓,人心难测,但人性的弱点往往是,“喜欢捡软柿子捏”!尤其在这个利欲熏心,物欲横流的时代里,在争夺利益的环境中,你越善良,越没有心机,越处于劣势,而强硬的人反而更容易受到外界的尊重,得到更多的利益。

善良没有错,但处于这样一个时代,你的善良,理应带点儿锋芒。

为什么越来越多的年轻人,对我们曾经战战兢兢,小心翼翼的事情总是表现得云淡风轻

你就是你。别加们,你个人代表不了大家,你的圈子决定了你的经历。但不代表别的圈子

钟司徒奉晋公之命,收捕邓艾,战战兢兢,汗不敢出这是一个怎样的典故啊

钟会小时候就胆识过人,极善于应变。七岁时与哥哥钟毓跟随父亲钟繇见文帝,.小钟会张口便答:“战战栗栗,汗不敢出。

肝癌,一年半了,每天就这样战战兢兢活着,怎么办

肝癌,一年半了。很多人在描述问题或请教问题时,总是说得很模糊,很泛化,这种情况时必定得不到你想要的答案,泛泛地问,只能得到泛泛的回答,无非是要加油啊,不要想那么多啊,没有什么实质的内容供你参考。

肝癌,你得说是哪一期,这是非常重要的信息,1期肝癌和4期肝癌差太多了,前者有很大的概率治好,后者肯定治不好,居然能混在一起讨论?当然不能!

如果是1期肝癌,这么早期的肝癌,治好的概率很高,也一年半了,用不着每天战战兢兢活着啊,完全不必要,尽管也确实有复发的可能,但即便是现在没得癌症的人,将来他得癌症的概率其实也不低,难道他现在就每天担着心,每天战战兢兢担心以后会得癌症?当然没必要,这就成了不必要的恐癌病态心理。当然,作为得过癌症的人,担心癌症复发的心理可以理解,但如果一年半了还每天战战兢兢活着,就确实有点杞人忧天了,真的没必要,心态要调整过来,另外,你得回归正常生活工作啊,不要总觉得自己是癌症病人啊,你和大家一样啊,该做什么做什么。当然,定期的复查是要的。

如果是4期肝癌,肯定不能治愈,但能活到一年半,很不错啊,继续保持现在的这种状态,如果正在口服靶向药治疗,就继续坚持,并好好活好每一天。

为什么我总是想讨好别人,别人的一个眼神让我战战兢兢,想的多

期待你的成长,多思考,独立是最重要的,只要自己行的正走得端得罪别人并没有严重的后果甚至让他们不再轻视你,一试便知,知道别人的看法与你无关甚至别人根本没看法。当下停止讨好勇于说不,突破自己自在立现。心无挂碍便无恐惧。

工作中战战兢兢如履薄冰怎么调整

工作中的战战兢兢,如履薄冰每个人都会有的。

工作中的职责,竞争的压力,会使人很容易产生,心理负担过重。

调整要不就是,转移法,转移注意力,培养一些兴趣爱好,有喜欢的事情,可以使自己心胸开阔,心情就会随之好起来了。

要不就是,宣泄法,找最好的朋友,同学,亲人吐出心里苦水,说出自己的担忧。

很多事一说出来,人就放松了,神经也不会绷的那么紧啦。

怎样理解张瑞敏先生说的做企业要永远“战战兢兢、如履薄冰”这句话的含义

事物永远是处于发展之中的,时代也是处于不断进步当中的,没有常胜将军,也没有一个方法永远适用。尤其现在这个时代的中国,市场竞争强烈,形式瞬息万变,越是有责任感和使命感的掌舵人,越是战战兢兢,如履薄冰,生怕一个决断错误,或者误判一个形式,就让一艘大船迷失方向或者沉没。只有不断思考,不断学习,不断调整,不断切入,不断保持斗志,不断深入前线,才能够及时做出反应,保持应有位置甚至创造强大!

国企中层干部,每天都是战战兢兢,该怎么办

国企最难干的不是基层,最难干的是承上启下的中层,基层体力累,中层心累。现在国企后勤大多是关系户,工人是鄙视链的最底端,大关系有能力实职岗位,大关系没能力虚职岗位,小关系后勤岗位,没关系一线岗位。中层就是伺候大领导,安抚小员工的背锅侠。由于权力有限,给不了别人实际好处,国企也开除不了别人,只能画个大饼灌个鸡汤来个忽悠,心态不好要么不干,要么学会我总结的三个方法,1见人下菜碟,2欺软怕硬,3拿公家钱当人情。这样你就会看在钱多的份上心安理得的被员工骂就可以了,为了钱脸皮厚点呗,退休赶紧搬走!

做医务工作,就是战战兢兢,如履薄冰大家认为是这样吗

个人认为确实是这样的。

1.医务工作者面临的是病患,需要很强的专业性,并且不能够出错,因为每一个决策都关系到患者的生命安全。

2.医患关系不容易处理。病治好了一切都还好说,如果病没有好转,可能患者和家属就会各种不理解,各种闹,因为在他们眼里,自己花了前,医院就必须治好。

坏人为什么有恃无恐好人又为什么战战兢兢

坏人为什么有恃无恐?好人为什么又战战兢兢?

社会上的坏人与好人都是相对的。有比较才能有鉴别,有鉴别才能有差异。坏人与好人在脑门儿上都没有贴标签儿。任何事情都是事上看。坏人往往都挂着好人的头衔儿。比如,扫黑除恶当中的黑帮份子们,他们多数都挂着企业家的标签儿。保护伞还认为这些黑帮是好人。这就是在红帽子好人之下掩盖了坏人的。当这种坏人的种种恶行暴露在光天化日之下的时候。人民群众才知道这就是坏人呐。有保护伞的坏分子。因为有保护人。他们才敢有恃无恐。嚣张至极!而本本分分的好人。被他们的恶行吓得战战兢兢。不敢伸张正义。因为坏人有保护伞。坏人是自作恶不可活。邪永远压不了正。扫黑除恶的法律之剑。使坏人都受到了法律的追究。有法可以,有法必依,违法必究。老百姓常说的好。不是不报,时候未到,时候一到,必然得报。这就是坏人与好人的两条分界线。两种不同的走向。