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应该就事论事还是就事论人，请分析两者之间的关系
有的应就事论事，有的事会引起对人的重视和分析研判。为何在破案时经常看到警方查看有犯罪前科人档案。这种情况很少。一般情况下在单位，公司的都应就事论事，不可小事整大，不可与人过不去。
为什么吵架总是不能就事论事，而是把所有的情绪加在一起
谢邀！两个人能把架吵起来，肯定是都忍无可忍了，情绪爆发。一旦爆发，更谈不上理性了，嘴就没有遮拦，会把心中的积怨一股脑往出倒。原开始吵架的原由可能只是一根导火索了，这下其他芝麻绿豆长期累积下的不满委屈，都会被挖出来再次吵吵。想就事论事是不可能了，非吵吵的精疲力竭才会完。因此平时有小矛盾就赶快沟通，不要积攒。
为什么大多数人做不到“就事论事”呢
如您所问，有些人在处理某件事情上，之所以不但不就事论事，还要扯东拉西一大堆。也许是，在这个事物事件的发生发展过程中，就在这个发生的事件里，应该是在其所具有的延伸性的引导之下，才出现您所说的这种情况的出现吧。
